L’impegno di FedEx sul fronte della Diversity & Inclusion.

Per FedEx, diversità, equità e inclusione sono elementi fondamentali per connettere persone e opportunità. Fin dalla fondazione di FedEx, l’impegno concreto di FedEx nei confronti di questa tematica è parte integrante del nostro DNA, al fine di contribuire a un mondo migliore per collaboratori, clienti, fornitori e comunità in cui l’azienda opera e rendere l’ambiente di lavoro un luogo inclusivo da cui è bandita ogni forma di discriminazione.

Un impegno presente in modo esplicito nella Carta delle Pari Opportunità, un’iniziativa europea contro ogni forma di discriminazione sui luoghi di lavoro promossa dalla Fondazione Sodalitas e che FedEx ha sottoscritto, entrando a far parte di un network virtuoso di 500 aziende italiane.

L’impegno di FedEx trova evidenza anche nei numeri: pur operando in un settore, quello dei trasporti, che gli stereotipi collocano come prettamente maschile, in Italia l’azienda può contare su una forza lavoro dove le donne non sono una sparuta minoranza, ma rappresentano il 40% del totale dei dipendenti. 

Link Utili:

https://www.fedex.com/en-us/about/diversity-inclusion.html
https://fedexcares.com/diversity-and-inclusion
https://www.fedex.com/en-us/about/diversity-inclusion/women-in-trucking.html
https://www.cbi.org.uk/articles/promoting-gender-balance-in-the-logistics-industry/ (Louise Whitehouse, Managing Director Fleet Maintenance Europe, parla del Women Inclusion Network di FedEx).